Резюме «Бизнес-тренер» в Новоалександровске

Найдено 286 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 4 ноября
По договоренности 58 лет Пятигорск готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 21 год и 7 месяцев
Директор, бизнес-консультант, бизнес-тренер 7 лет (по настоящее время)
Бизнес - Центр CBS (консалтинг, аудит, обучение персонала в сфере маркетинга, продаж, дистрибьюции)
Бизнес - консультирование, обучение персонала (мастер- классы, тренинги, семинары) в сфере маркетинга, продаж, дистрибьюции.
Директор ДП, Директор по маркетингу и продажам, Управляющий маркетингом и сбытом, Заместитель директора по маркетингу и продажам, Управляющий маркетингом и сбытом. Директор ООО Ансверт (Москва) скрыть
Обновлено 2 августа
18 000 Р 42 года Ессентуки Английский (Базовый) стаж 3 года
Психолог 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Псикабинет
Консультации, проведение тренингов и психотерапевтических сессий. Если человеку непросто - ему может помочь психолог. И каждый, кто обратится, имеет право на одну бесплатную консультацию. Иногда человеку необходимо просто высказаться, а чаще всего – нужно получить помощь специалиста. Моя деятельность даёт возможность людям понять ситуацию, разобраться в происходящем, устранить причины проблемы, перевести проблему в ситуацию, а ситуацию в задачу и решить её. Консультации психолога и его советы помогают человеку начать мыслить, а значит и действовать иначе, и более продуктивно. Стать более эффективной и успешной личностью.
Обновлено 22 июля
По договоренности 32 года Ставрополь Английский (Базовый) стаж 13 лет
Бизнес-тренер 2 года и 1 месяц (по июнь 2018)
ООО "Домашние деньги"
Обучал очно и дистанционно сотрудников компании по вводным программам: - welcome - бизнес-процессы - KPI - планирование работы Обучал очно и дистанционно руководителей формированию и развитию управленческих навыков: - проведение собраний - постановка задач - контроль исполнения - обратная связь - мотивация персонала - анализ бизнес-показателей - системное мышление - обучение на рабочем месте - тайм-менеджмент - найм и адаптация персонала - проведение интервью по компетенциям - управление командой в период изменений Обучал очно и дистанционно сотрудников работе с клиентами по темам: - продажи (личные и телефонные) - работа с возражениями - работа с претензиями - работа с просроченной задолженностью Проводил очно и дистанционно ассесмент-центра для сотрудников компании на руководящих должностях, предоставлял обратную связь и составлял индивидуальные планы развития. Осуществлял постсопровождение с целью развития навыков на основе ИПР Проводил ежеквартальные аттестации сотрудников, предоставлял обратною связь и при необходимости проводил последующее обучение Проводил анализ работы сотрудников "в полях" на соответствие регламентам компании, предоставлял обратную связь с рекомендациями по дальнейшему развитию Проводил фасилитационные сессии с сотрудниками компании - организовывал процессы: - выявления сложностей/барьеров в выполнении бизнес-задач - выработки решений выявленных сложностей/барьеров - составления плана мероприятий по реализации решений Разрабатывал программы обучения и проводил обучения с учетом реалий и запросов бизнеса Участвовал в годовых конференциях и стратегических сессиях на уровне всей компании
Функциональный тренер Билайн Университета, Старший специалист по работе с клиентами, Спортсмен-инстректор скрыть
Обновлено 4 июля
По договоренности 32 года Пятигорск стаж 11 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела персонала / Бизнес-тренер 3 года и 4 месяца (по апрель 2017)
Торгово-розничная компания по продаже спортивного питания, одежды, аксессуаров
Торгово-розничная компания по продаже спортивного питания. Кол-во сотрудников в организации - 300 чел. Кол-во магазинов в Москве - 55. Должностные обязанности и достижения: Определение стратегии управления персоналом, разработка и реализация кадровой политики; - оптимизация штатной численности; - разработаны и внедрены положения о структурных подразделениях и должностные инструкции персонала; - реинженеринг политик, процедур, регламентов, локальных нормативных актов, должностных инструкций; - участие в еженедельных планерках, совещаниях, стратегических сессиях бизнес-подразделений, подготовка и презентация показателей эффективности управления персоналом; Подбор персонала: анализ потребности в персонале, планирование набора персонала в соответствии со стратегическими и тактическими бизнес-целями Компании; разработаны и внедрены: • система поиска и подбора персонала; • система адаптации вновь принимаемого персонала; • система требований к кандидатам, работа с кадровыми агентствами; Адаптация персонала: • разработка и внедрение процедур адаптации новых сотрудников; • создание системы кадрового резерва; Обучение персонала: • разработка системы обучения и развития персонала; • разработка и внедрение системы наставничества; • формирование внутреннего кадрового резерва; • ведение тренингов в аудитории и в "поле" • организация выездного обучения для персонала. Мотивация персонала: • разработка схем оплаты труда и компенсационных выплат; • материальное и нематериальное стимулирование персонала; • проведение маркетинговых исследований по рынку труда, проведение изменений заработных плат; • разработка мероприятий по формированию лояльности персонала. Трудовые правоотношения: • разработка трудовых договоров, ученического договора; • оперативная поддержка и консультации по вопросам управления персоналом, подбора и развития персонала; • руководство и контроль ведения кадрового учета и делопроизводства.
Менеджер по персоналу и обучению, Старший продавец консультант скрыть
Обновлено 3 июля
По договоренности 36 лет Ставрополь стаж 14 лет и 1 месяц
HR менеджер 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ГК "Спортмастер"
Подбор, оценка, обучение и развитие персонала, командообразование, тренинги, карьерное планирование, работа с кадровым резервом, адаптация
Ведущий специалист по развитию персонала, Психолог скрыть
Обновлено 29 июня
По договоренности 20 лет Ессентуки
Обновлено 13 декабря
По договоренности 37 лет Кисловодск готова к переезду Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Итальянский (Разговорный) скрыть стаж 12 лет и 3 месяца
Бизнес-тренер, менеджер по обучению и развитию персонала 8 лет и 11 месяцев (по август 2016)
Частный предприниматель
Строительные организации, оптовой розничные компании Санаторно-курортный комплекс, ЛПУ, фитнес-клубы г. Кисловодск 1. Подбор персонала, оценка персонала 2. Разработка и проведение тренингов коммуникативных навыков, продаж, продажи в телемаркетинге, телефонные переговоры для маркетологов, Сервис класса люкс Работа с жалобами и трудными клиентами Навыки продаж в работе с пациентом Управление сервисом – как повысить качество обслуживания, Управленческие: – Сложные ситуации в жизни руководителя и как с ними справиться - Навыки управления - Мотивация персонала Администраторы Тренинг для администраторов службы приёма и размещения Маркетологи, Базовые навыки продаж Презентации Работа с возражениями Переговоры по телефону HR Тренинг по подбору, оценке и адаптации персонала
Менеджер по управлению персоналом, Тренинг-менеджер, Старший тренинг-менеджер, Менеджер по развитию персонала, Руководитель группы обучения персонала, Менеджер по развитию персонала, Консультант КЦ, Менеджер по оценке и развитию персонала, Психолог скрыть
Обновлено 4 ноября
По договоренности 58 лет Пятигорск готов к переезду в Ростов-На-Дону стаж 14 лет и 2 месяца
Генеральный директор, бизнес-консультант, бизнес-тренер 6 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Бизнес-центр CBS ( консалтинг, аудит, обучение) в сфере маркетинга, продаж, дистрибьюцией
Организация и управление работой бизнес- центра, бизнес- консультирование, проведение аудита бизнеса, мастер- классы и тренинги.
Управляющий маркетингом и сбытом, Управляющий маркетингом и сбытом скрыть
Обновлено 4 июля
По договоренности 32 года Георгиевск стаж 11 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела персонала / Бизнес-тренер 3 года и 4 месяца (по апрель 2017)
Торгово-розничная компания по продаже спортивного питания, одежды, аксессуаров
Торгово-розничная компания по продаже спортивного питания. Кол-во сотрудников в организации - 300 чел. Кол-во магазинов в Москве - 55. Должностные обязанности и достижения: Определение стратегии управления персоналом, разработка и реализация кадровой политики; - оптимизация штатной численности; - разработаны и внедрены положения о структурных подразделениях и должностные инструкции персонала; - реинженеринг политик, процедур, регламентов, локальных нормативных актов, должностных инструкций; - участие в еженедельных планерках, совещаниях, стратегических сессиях бизнес-подразделений, подготовка и презентация показателей эффективности управления персоналом; Подбор персонала: анализ потребности в персонале, планирование набора персонала в соответствии со стратегическими и тактическими бизнес-целями Компании; разработаны и внедрены: • система поиска и подбора персонала; • система адаптации вновь принимаемого персонала; • система требований к кандидатам, работа с кадровыми агентствами; Адаптация персонала: • разработка и внедрение процедур адаптации новых сотрудников; • создание системы кадрового резерва; Обучение персонала: • разработка системы обучения и развития персонала; • разработка и внедрение системы наставничества; • формирование внутреннего кадрового резерва; • ведение тренингов в аудитории и в "поле" • организация выездного обучения для персонала. Мотивация персонала: • разработка схем оплаты труда и компенсационных выплат; • материальное и нематериальное стимулирование персонала; • проведение маркетинговых исследований по рынку труда, проведение изменений заработных плат; • разработка мероприятий по формированию лояльности персонала. Трудовые правоотношения: • разработка трудовых договоров, ученического договора; • оперативная поддержка и консультации по вопросам управления персоналом, подбора и развития персонала; • руководство и контроль ведения кадрового учета и делопроизводства.
Менеджер по персоналу и обучению, Старший продавец консультант скрыть
Обновлено 15 декабря
60 000 Р 46 лет Ессентуки стаж 15 лет и 10 месяцев
Ведущий специалист 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "КМВ-вода"
Начальник отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Координатор проекта, Химик-технолог, Директор, Начальник отдела мониторинга и аналитики, Ведущий маркетолог, Консультант, Начальник отдела продаж, Специалист-ведущий специалист отдела подготовки и проведения выставок, Помощник депутата Городской Думы г. Челябинска скрыть
Обновлено 14 декабря
45 000 Р 41 год Пятигорск готов к переезду Английский (Технический) стаж 10 лет и 1 месяц
Специалист по продаже автострахования 11 месяцев (по февраль 2018)
Тинькофф Банк
Территориальный менеджер, Территориальный руководитель группы кредитных экспертов, Специалист по развитию бизнеса, Трейд-маркетер скрыть
Обновлено 8 декабря
По договоренности 39 лет Ставрополь готов к переезду Английский (Базовый) стаж 4 года и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 9 месяцев (по февраль 2018)
Тепличный комбинат
Производство и реализация свежесрезанной розы. Прямое подчинение Генеральному директору. В управлении: завсклада, кладовщики, грузчики, начальник отдела продаж, менеджеры по продажам, менеджер по качеству, директор по развитию. Территориальная ответственность: Россия. Функционал: • Обеспечение целевого уровня продаж и рентабельности продаж Компании по всем каналам реализации. • Финансовое планирование уровня продаж и прибыли от продаж (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление отделом, мотивация, разработка KPI, учет и автоматизация работы). • Организация, стандартизация, обеспечение эффективности работы коммерческого департамента Компании. • Внедрение клиентоориентированного подхода в работе коммерческого департамента. Актуализация стандартов предприятия. Обеспечение максимальной удовлетворенности потребностей клиентов Компании. • Организация, стандартизация, обеспечение эффективности работы централизованного склада. Внедрение современных стандартов, правил и инструментов складской логистики. Разработка и введение нового принципа хранения готовой продукции (адресный динамический). • Управление ассортиментом. Внедрение современных стандартов, правил и инструментов управления ассортиментом. Рыночно-продуктовые матрицы. Обеспечение оптимального уровня оборачиваемости и остатков в разрезе товарных групп. Автоматизация процессов управления ассортиментом. Аналитика продаж. • Управление отношениями с ключевыми клиентами. Обеспечение максимально эффективных и выгодных условий сделок. Нивелирование рисков при обсуждении условий сотрудничества с новыми клиентами. • Управление ценообразованием. • Участие в разработке маркетинговой стратегии и рекламных компаний Компании. Участие в программе регионального развития Компании через развитие сети собственных филиалов в регионах, вход в федеральные сети с сезонной продукцией (тюльпаны). • Конкурентный анализ. Конкурентная рыночная стратегия в части ассортимента, цен и продвижения. • Управление формированием бюджетов коммерческих подразделений, контроль над расходами и их оптимизация. • Организация транспортной логистики (складов, доставки, упаковки и т. д.) • Переговоры с новыми и существующими клиентами, переговоры с иностранными производителями (в основном - Голландия). Достижения: - годовой бюджет по чистой прибыли выполнил на 97%, что на 16% выше, чем в предыдущем году. - годовой бюджет по чистой прибыли от реализации продукции по сезонному продукту (тюльпан) выполнил 109%, что на 44% выше, чем в прошлом году - рассчитал и внедрил распределение объемов продукции между каналами продаж, что позволило более эффективно реализовать управление продажами в каналах, посредством гарантированного закрепленного ассортимента и объема, снижения стоков. - разработал и внедрил новый принцип ценообразования, прописав принцип и все возможные варианты отклонения в Стандарте компании, что позволило оперативнее и точнее влиять на изменяющийся рынок, снизить объем списания продукции, привлечь дополнительный объем выручки в компанию. - рассчитал, защитил новый принцип хранения продукции на товарном складе: адресный динамический. Данная мера позволила серьезно сократить количество ошибок сотрудниками склада, сократить время сбора заявки в среднем более чем в три раза. - с 2014 года впервые изменил фактическую ассортиментную матрицу производства (с учетом новых требований рынка, анализом разницы между спросом на рынке и существующей ассортиментной матрицей), запланировал новый план пересадок (растений) на конец 2017 года - в этот план вошли принципиально новые для российского рынка сорта от зарубежных селекционеров.
Руководитель филиала, Начальник отдела по работе с партнерами скрыть
Обновлено 28 ноября
45 000 Р 33 года Пятигорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 8 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ГРОС ООО
Организация продаж: - Обучал холодным звонкам, стратегии активных продаж. - Выполнение плана продаж отделом. - Разработка коммерческой стратегии организации. - Анализ рынка; - Работа с ключевыми покупателями; - Работа с персоналом, Подбор, обучение, развитие, мотивация, оценка персонала; - Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов.
Руководитель отдела продаж, Региональный представитель, Территориальный менеджер по продажам скрыть
Обновлено 28 ноября
45 000 Р 33 года Пятигорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 8 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ГРОС ООО
Организация продаж: - Обучал холодным звонкам, стратегии активных продаж. - Выполнение плана продаж отделом. - Разработка коммерческой стратегии организации. - Анализ рынка; - Работа с ключевыми покупателями; - Работа с персоналом, Подбор, обучение, развитие, мотивация, оценка персонала; - Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов.
Руководитель отдела продаж, Региональный представитель, Территориальный менеджер по продажам скрыть
Обновлено 28 ноября
По договоренности 33 года Георгиевск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 8 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ГРОС ООО
Организация продаж: - Обучал холодным звонкам, стратегии активных продаж. - Выполнение плана продаж отделом. - Разработка коммерческой стратегии организации. - Анализ рынка; - Работа с ключевыми покупателями; - Работа с персоналом, Подбор, обучение, развитие, мотивация, оценка персонала; - Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов.
Руководитель отдела продаж, Региональный представитель, Территориальный менеджер по продажам скрыть
Обновлено 26 ноября
По договоренности 34 года Ставрополь стаж 7 лет
Главный специалист сектора обучения АО ОТП Банк 7 лет (по ноябрь 2017)
Кредитно-кассовый офис г. Краснодар АО «ОТП Банк»
Проводила подбор, обучение, тестирование сотрудников; проводила тренинги по основам продаж банковских продуктов; проводила выездные программы обучения, осуществляла контроль деятельности сотрудников на "точках продаж". Проводила консультирование сотрудников (около 400 человек) и партнеров по теоретическим и практическим моментам. Вела учет документации по рейтингу сотрудника (профессиональной грамотности, деловым качествам, прохождению обучающих курсов и т.п.). Подготавливала отчетность для руководства
Обновлено 25 ноября
По договоренности 37 лет Ставрополь готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Разговорный) скрыть стаж 12 лет
Региональный менеджер по продажам 10 месяцев (по март 2018)
ООО "БАУМАК"
Продвижение и продажа комплектующих к опалубке, оборудования и расходных материалов для монолитного строительства в регионах Северо-Кавказского и Южного Федеральных Округов. ... Развитие сотрудничества с постоянными и потенциальными клиентами, поиск и подключение новых; Выявление потребностей, формирование заказов, согласование коммерческих и прочих условий поставок; Мониторинг и знание всех объектов и готовящихся проектов на закрепленной территории; Поддержание отношений со всеми клиентами на территории и увеличение их лояльности к компании и предлагаемой продукции; Продвижение производимых компанией комплектующих; Сбор, обработка и анализ информации о конкурентной среде, формирование задач по клиентам на территории с учетом приоритетов развития нашего производства и активности компаний из конкурентного окружения. Увеличение объемов продаж продукции нашего производства на закрепленной территории. Реализация проектов по согласованию и внесению продукции компании в проекты готовящихся к реализации объектов ПГС и последующей комплексной поставке элементов опалубки: стеновой/щитовой и перекрытий, а также сопутствующей продукции (комплектующих, расходников и строительного оборудования) Развитие и поддержание отношений с собственниками и ЛПР партнеров компании, повышение их лояльности к компании и интереса к предлагаемой продукции.
Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Коммерческий директор / Руководитель филиала, Заместитель руководителя (Коммерческий Директор), Директор по развитию продаж, Директор скрыть
Обновлено 23 ноября
60 000 Р 45 лет Пятигорск готов к переезду в Москву Английский (Базовый) стаж 15 лет и 7 месяцев
Начальник МКУ Ресурсный центр 3 месяца (по октябрь 2018)
Муниципальное казённое учреждение "Ресурсный центр системы образования Георгиевского городского округа"
• Руководство работой в соответствии с Уставом МКУ «Ресурсный центр». • Исполнение должностных обязанностей в пределах представленных прав и полномочий. • Участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов основных фондов образовательных учреждений Георгиевского городского округа Ставропольского края и управления образования (зданий, коммуникаций и др. сооружений), составление смет хозяйственных расходов. • Организация проведения ремонтов, осуществление контроля за качеством выполнения ремонтных работ и оформлением документов. • Организация бесперебойной работы транспорта управления образования. • Управление аварийной бригадой. • Контроль рационального расходования материалов и средств, выделяемых для выполнения неотложных работ аварийной бригадой. • Выполнение работы по организации табельного учета, составление графиков отпусков и т.п.
Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Региональный директор по продажам, Дивизиональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Супервайзер торговых представителей скрыть
Обновлено 23 ноября
70 000 Р 45 лет Пятигорск Английский (Базовый) стаж 21 год и 8 месяцев
Региональный менеджер по продажам 1 год (по май 2018)
ООО "Аквикомп"
• Развитие территории зоны ответственности, подключение новых компаний дистрибьюторов и сетевых структур. • Выполнение плана по объему продаж компаниями дистрибьюторами. • Контроль дебиторской задолженности компаний дистрибьюторов. • Управление продажами через команды миксовых торговых представителей, разработка и проведение промо мероприятий.
Региональный менеджер по продажам, Региональный директор по продажам, Дивизиональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Супервайзер торговых представителей, Техник по радионавигации отдельной приводной радиостанции, Инженер электронной техники, Техник по радионавигации отдельной приводной радиостанции, Механик по ремонту и обслуживанию контрольно-кассовых машин скрыть
Обновлено 23 ноября
60 000 Р 45 лет Пятигорск Английский (Базовый) стаж 21 год и 8 месяцев
Региональный менеджер по продажам 1 год (по май 2018)
ООО "Аквикомп"
• Развитие территории зоны ответственности, подключение новых компаний дистрибьюторов и сетевых структур. • Выполнение плана по объему продаж компаниями дистрибьюторами. • Контроль дебиторской задолженности компаний дистрибьюторов. • Управление продажами через команды миксовых торговых представителей, разработка и проведение промо мероприятий.
Региональный менеджер по продажам, Региональный директор по продажам, Дивизиональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Супервайзер торговых представителей, Техник по радионавигации отдельной приводной радиостанции, Инженер электронной техники, Техник по радионавигации отдельной приводной радиостанции, Механик по ремонту и обслуживанию контрольно-кассовых машин скрыть
Обновлено 23 ноября
60 000 Р 45 лет Пятигорск Английский (Базовый) стаж 21 год и 8 месяцев
Региональный менеджер по продажам 1 год (по май 2018)
ООО "Аквикомп"
• Развитие территории зоны ответственности, подключение новых компаний дистрибьюторов и сетевых структур. • Выполнение плана по объему продаж компаниями дистрибьюторами. • Контроль дебиторской задолженности компаний дистрибьюторов. • Управление продажами через команды миксовых торговых представителей, разработка и проведение промо мероприятий.
Региональный менеджер по продажам, Региональный директор по продажам, Дивизиональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Супервайзер торговых представителей, Техник по радионавигации отдельной приводной радиостанции, Инженер электронной техники, Техник по радионавигации отдельной приводной радиостанции, Механик по ремонту и обслуживанию контрольно-кассовых машин скрыть
Обновлено 10 ноября
По договоренности 36 лет Пятигорск Английский (Базовый) стаж 7 лет и 8 месяцев
Директор магазина 3 года и 11 месяцев (по июнь 2018)
Accessorize ООО "Дом моделей"
Открытие подразделения с "0"; - Подбор персонала; - Организация, планирование, координация, анализ деятельности работы подразделения; - Анализ и разработка мер по улучшению качества торгового процесса и мотивации сотрудников; - Контроль поставок товара (документация, процесс); - Контроль и организация учета товарно-материальных ценностей магазинов; - Предоставление руководству отчетов о продажах; - Принятие решений о назначении и/или освобождении от занимаемых должностей сотрудников магазинов, а так же меры поощрения и наложения взыскания на сотрудников; - Распределение обязанностей между работниками, разделение функций, задач, действий, контроль за исполнением поручений, поддержка уровня трудовой и исполнительской дисциплины; - Контроль за выполнением плана продаж; - Взаимодействие с контролирующими органами; - Проведение инвентаризаций; - Инкассация; - Контроль за соблюдением фирменных стандартов компании. Достижения: - Звание "Эффективный директор 2015-2016 фин. года"; - Звание "Лучший директор-наставник" 2015 - 2016 фин. года.
Обновлено 10 ноября
По договоренности 36 лет Пятигорск готова к переезду Английский (Базовый) стаж 8 лет и 2 месяца
Директор магазина 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Accessorize ООО "Дом моделей"
Открытие подразделения с "0"; - Подбор персонала; - Организация, планирование, координация, анализ деятельности работы подразделения; - Анализ и разработка мер по улучшению качества торгового процесса и мотивации сотрудников; - Контроль поставок товара (документация, процесс); - Контроль и организация учета товарно-материальных ценностей магазинов; - Предоставление руководству отчетов о продажах; - Принятие решений о назначении и/или освобождении от занимаемых должностей сотрудников магазинов, а так же меры поощрения и наложения взыскания на сотрудников; - Распределение обязанностей между работниками, разделение функций, задач, действий, контроль за исполнением поручений, поддержка уровня трудовой и исполнительской дисциплины; - Контроль за выполнением плана продаж; - Взаимодействие с контролирующими органами; - Проведение инвентаризаций; - Инкассация; - Контроль за соблюдением фирменных стандартов компании. Достижения: - Звание "Эффективный директор 2015-2016 фин. года"; - Звание "Лучший директор-наставник" 2015 - 2016 фин. года.
Обновлено 18 октября
150 000 Р 31 год Ставрополь готов к переезду стаж 7 лет и 10 месяцев
Управляющий розничной сетью 7 месяцев (по настоящее время)
Франшиза салонов связи
Управление сетью салонов, 10 салонов связи. Управление продажами: Выполнение плановых показателей, контроль качественных и количественных показателей. Анализ эффективности каждого салона и сотрудника. Работа над рентабельностью салонов. Подбор персонала, адаптация, развития. Развитие через ИПР и современные средства обучения персонала. Обучение персонала на рабочем месте. Контроль дистанционного обучения. Формирование кадрового резерва. Разработка стратегических целей. Работа над мотивацией персонала. Разработка немотириальных мотиваций. Корректировка действующей мотивации и введение новых концепций. Запуск новых продуктов с 0. Управление всеми бизнес процессами салонов связи: Сохранность ТМЦ, Контроль логистики, Контроль ассортимента, Контроль документооборота, работа с контролирующими органами, управление качеством обслуживания и работой персонала.
Территориальный менеджер, Начальник сети офисов, Начальник сети офисов, Тренер, Старший менеджер по развитию партнерских продаж, Тренер скрыть
Обновлено 24 сентября
40 000 Р 33 года Ставрополь стаж 11 лет и 9 месяцев
Управляющий магазином 1 год и 11 месяцев (по сентябрь 2018)
Магазин Дверник, ИП
Управление розничным магазином по продаже входных и межкомнатных дверей в том числе фурнитуры и комплектующих. - Обеспечение административно-хозяйственной деятельности розничного магазина; - Ведение переговоров с поставщиками и клиентами; - Управление персоналом магазина. Постановка задач, контроль исполнения. - Анализ и отчетность по результатам деятельности магазина.
Заместитель руководителя коммерческого департамента, Руководитель отдела-менеджер по продажам, Руководитель отдела продаж, Специалист отдела продаж, Региональный менеджер, Специалист по работе с клиентами, Оператор цифровой лаборатории скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.